SGK – Vergi ve Kanunlar
Go to ...

Vergi ve Kanunlar

MUHASEBE

RSS Feed

Pazartesi, Temmuz 23, 2018

SGK

Aylık Prim ve Hizmet Belgeleri ile Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamelerinin Verilme Süresinin Uzatıltı

Aylık Prim ve Hizmet Belgeleri ile Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamelerinin Verilme Süresinin Uzatılması Bilindiği üzere 2018/Mayıs ayına ilişkin Aylık Prim ve Hizmet Belgeleri ile Amasya, Bartın, Çankırı ve Kırşehir illeri için 23/6/2018 günü sonuna kadar verilmesi gereken Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesinin verilme son süresi 23/6/2018 tarihi ve bu tarihin de hafta sonu tatiline

İşverenin İş Güvenliği Uzmanı Olma Kapsamı Genişledi

İşverenin İş Güvenliği Uzmanı Olma Kapsamı Genişledi Geçen ay yapılan Yönetmelik değişikliği ile az tehlikeli işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin işveren veya işveren vekili tarafından yürütülebilmesinin kapsamı genişletildi. Böylece daha fazla işyerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri iş güvenliği uzmanı çalıştırılmaksızın yerine getirilebilecek. Kapsam 10 işçiden 50’ye çıktı Yapılan değişiklik ile bundan böyle 50’den

Kaçaklar Kendini SGK’ya Bildirmek Zorunda

Kaçaklar Kendini SGK’ya Bildirmek Zorunda Tüm işverenlerin işe aldıkları kişileri çalışmaya başladıkları tarihten itibaren SGK’ya bildirmeleri yasal olarak mecburidir. Yasal sürede çalışanlarını SGK’ya bildirmeyen iş sahiplerine SGK, hem idari para cezası uygulamakta hem de devlet teşvik ve desteklerinden mahrum bırakmaktadır. Diğer yandan SGK açısından işe alınan kişiler kaçak sigortalı bırakılmış olsalar bile sigortalı hak ve

Az İşçisi Olan Bu Devlet Teşvikini Kaçırmasın

Az İşçisi Olan Bu Devlet Teşvikini Kaçırmasın İstihdamın artırılarak işsizliğin azaltılması, mesleği olmayanlara işsizlerin meslek sahibi yapılması, iş gücünün verimliliğinin artırılması, stratejik sektörlerin desteklenmesi, işverenleri ve üretimi desteklemek amacıyla devlet destekleri ve teşvik programları hayati öneme sahip bulunmaktadır. Ülkemizde 2004 yılına kadar olan dönemde üreten kesime, istihdama iş yerlerine neredeyse hiçbir SSK/SGK desteği yoktu. Özellikle

Bağkur’da Silinen Günlere İhya Fırsatı

Bağkur’da Silinen Günlere İhya Fırsatı Değerli okurlar, bugün sizlere 7143 sayılı torba yasa ile 4-b Bağkurlulara getirilen ihya işleminden bahsedeceğim ve sizlerden gelen soruları yanıtlayacağım. Bildiğiniz gibi 7143 sayılı Yapılandırma Kanunu 18 Mayıs 2018 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiş bulunuyor. Bu yasanın en önemli maddelerinden biri de bence 4-b Bağkurluların geçmiş dönemlerde silinen borçlarının

İşverenler Dikkat! İş Güvenliği Eğitimleri Değişti

İşverenler Dikkat! İş Güvenliği Eğitimleri Değişti İş sağlığı ve güvenliğinin sağlanmasına işverenin önemli yükümlülükleri vardır. İşverenler, çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimleri ile ilgili programları yapmak, eğitim için gerekli yer tahsis ve araç tahsisi yapmak ve çalışanların bu eğitime katılmalarını sağlamakla görevlidir. Çalışanlara verilen eğitimleri mutlaka belgelendirilmelidir. Geçtiğimiz günlerde Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin

Older Posts››